[매니지먼트의 출현] 경영관리 -경영관리의 관념과 기능
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작성일 22-11-04 05:20
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이처럼 매니지먼트는 조직체에 있어 구성원을 통해 일련의 조직목표(goal)를 효율적으로 달성하기 위하여 물적자원과 인적노력을 efficacy적으로 획득, 배분, 활용하게 하는 활동이라고 정의(定義)한다.
그 다원적인 사회에서는 경제재, 그리고 서비스의 생산을 비롯하여 보건, 복지, 국방 그리고 교육, 새로운 지식의 탐구 및 environment(환경) 보호 등 오늘날 중대한 사회적 과제課題의 모두가 대규모 조직체에 맡겨지고 있는 것이다.
그 다원적인 사회에서는 경제재, 그리고 서비스의 생산을 비롯하여 보건, 복지, 국방 그리고 교육, 새로운 지식의 탐구 및 environment(환경) 보호 등 오늘날 중대한 사회적 과제課題의 모두가 대규모 조직체에 맡겨지고 있는 것이다. 그리고 그러한 조직체는 유지, 발전할 수 있도록 그 자신의 경영진에 의해 설계 및 운영되고 있는 것이다.
II. 경영관리의 주요 槪念
매니지먼트란 조직의 목표(goal)를 성공적으로 달성하고 또한 사회적으로 주어진 책임을 충족시키기 위하여 조직이 갖고 있는 제 자원을 효율적으로 수행하도록 하는 과정(process)을 의미한다. 그리고 그러한 조직체는 유지, 발전할 수 있도록 그 자신의 경영진에 의해 설계 및 운영되고 있는 것이다. 그것은 여러 조직체로 된 다원적인 사회로 우리 사회가 일대 전환해가는 신호였다.
이처럼 매니지먼트는 조직체에 있어 구성원을 통해 일련의 조직목표(goal)를 효율적으로 달성하기 위하여...
[매니지먼트의 출현] 경영관리 -경영관리의 槪念과 기능
목차
매니지먼트의 출현
Ⅰ. 왜 경영학이 필요한가
Ⅱ. 경영관리의 주요 槪念
1. 효율성과 efficacy성
2. 생산성
3. 경제성과 수익성
Ⅲ. 경영관리의 기능
매니지먼트의 출현
I. 왜 경영학이 필요한가
20세기에 매니지먼트(management)가 출현했다는 것은 歷史적인 일대 사건이었을지도 모른다. 따라서 경영학이 필요한 이유는 조직의 구성원들이 그들의 조직형태와 관계없이 유지 및 성장하도록 도와주고 일련의 조직목표(goal)에 도달하도록 이끌어주는 공통적 이고 체계적인 학문의 정 립 이 필요하기 때문일것이다
오늘날 우리가 공부하는 경영학, 영어로는 기업관리(Business administration, Management)는 기업경영(기업 활동)의 연구가 대상이며 기업 활동을 효율적으로 관리하기 위한 행동원리를 종합과학적(interdisciplinary)입장에서 연구하여 체계화시키고 객관성과 필연성을 확보하는 경우, 학문으로서 계속적으로 발전할 수 있을 것이다. 그것은 여러 조직체로 된 다원적인 사회로 우리 사회가 일대 전환해가는 신호였다.
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[매니지먼트의 출현] 경영관리 -경영관리의 槪念과 기능
목차
매니지먼트의 출현
Ⅰ. 왜 경영학이 필요한가
Ⅱ. 경영관리의 주요 槪念
1. 효율성과 efficacy성
2. 생산성
3. 경제성과 수익성
Ⅲ. 경영관리의 기능
매니지먼트의 출현
I. 왜 경영학이 필요한가
20세기에 매니지먼트(management)가 출현했다는 것은 歷史적인 일대 사건이었을지도 모른다. 이는 조직을 다루고 있는…(생략(省略))
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